2021年度池州市中医医院校园招聘工作人员公告
发布时间 | 2021-05-04 | 项目编号 | 点击查看 |
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招标状态 | 详见内容 |
* 1年度 (略)
校园招聘工作人员公告
(略) (略) * 建设, (略) 发展需要,经 (略) 市 (略) (略) (略) 同意,我院决定面向高校公开招聘7名专业技术人员。于 * 日组织人员赴 (略) 招聘应届毕业生。 (略) 如下:
* 、招聘原则
招聘工作按照德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则。
* 、招聘岗位和计划数
本次校园招聘岗位计划共7名(详见附件1)。
* 、招聘条件、范围及对象
招聘对象 (略) 需条件(具体见附件1)且必须符合以下条件:
( * )具有中华人民共和国国籍;
( * )遵守宪法和法律;
( * )具 (略) ;
( * ) * 年应届毕业生;
( * ) (略) 需的专业条件;
( * )适应岗位要求的身体条件;
( * ) (略) 需的其他条件。
“年龄条件”中 “ * 周岁以下”为 * 日以后出生”。
有下列情形之 * 的人员,不得报考:
( * )不符合招聘岗位条件要求的人员;
( * )在读的全日制普通高校非应届毕业生;
( * )现役军人;
( * )经政 (略) (略) 门认定具 (略) 为且在停考期内的人员;
( * )曾因犯 (略) 罚的人员和曾被开除公职的人员、受 (略) 分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、 (略) 罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
( * )法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
* 、招聘程序
( * ) (略)
(略) 。
( * )报名及资格审查
1.应聘人员于 * 日上午9点至 * 点到 (略) 招聘点(安 (略) 梅山路校区仲景楼 * 教室) (略) 报名。
2. (略) 盖章的毕业生就业推荐表、成绩表、身份证、学生证等材料的原件及复印件(原 (略) 退回),同时提供本人近期正面免冠同版 * 寸彩色照片2张,填写《报名资格审查表》。
报考人员填写的信息必须与本人实际情况、 (略) 报考的岗位要求相 * 致。凡弄虚作假者, * 经查实,即取消考试、聘用等资格。
每位报考人员限报 * 个岗位,并须使用本人同 * 有效居 (略) 报名和参加考试。
资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中发现考生有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的,无论在哪个环节发现,均随时取消其应聘资格。
( * )面试
面试采取专业 (略) ,分值为 * 分。面试成绩须达到 * 分(含)以上,方可进入下 * 环节。
面试结束后,根据同 * 岗位考生的面试成绩从高分到低分等额确定签订意向协议人选。
( * )签订意向协议
(略) 在与拟聘人员双方平等自愿、协商 * 致的前提下,现场签订意向协议。
所有签订意向协议的考生 (略) 资格复审、体检、考察。
( * )体检、考察
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》( (略) 发〔 * 〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔 * 〕 * 号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》( (略) 发〔 * 〕 * 号)和《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》( (略) 发〔 * 〕 * 号) (略) 。体检工作在 * (略) 进行,体检费用考生自理。体检时间、 (略) 通知。
对体检 (略) 考察。考察主要内容是应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面情况。考察 (略) 通知。
如聘用对象放弃体检、考察或体检、考察不合格的,根据面试成绩高低从签订递补协议人员中依次递补。
( * )公示、聘用
根据考察结果确定拟聘人员并公示,公示期7天。经公示无异议或公示结果不影响聘用的,签订聘用合同,确立人事关系。
拟聘人员公示结果影响聘用的、自愿放弃聘用的或者未在规定时间报到上班造成岗位出现空缺的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考生最终成绩从高分到低分顺序依次等额递补。
本次招聘人员 * 经聘用,实行人事代理,单位按政策为其缴纳 * 险 * 金。聘用人 (略) 试用期制度,试用期半年。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
* 、其他事项
( * )面试成绩、体检与考察、公示与聘用等信息在 (略) 网站、 (略) 市 (略) 、 (略) 网站 * 续公布。
( * )本招聘公告由 (略) 校园招聘工作领导小组负责解释。
咨询电话: *** 、 ***
附1: * 年度 (略) 校园招聘工作人员计划表
附2: * 年度 (略) 校园招聘工作人员报名资格审查表
(略)
* 日
附件下载:【 *** .doc 】
附件下载:【 *** .xls 】