河南移动2022年校园招聘测评 招标公告

1.1 采购内容：

(略) ，对报名 (略) * 年校园 (略) (略) 校招宣传、简历筛选、面试、体检及各阶段通知，具体内容如下：

（1） (略) 上宣传，设计、制作招聘宣传物料。（ (略) 上发布、论坛发帖、制作H5页面广告等，招聘宣传物料 (略) 省内高校宣传使用）

（2） (略) 上报名平台，并根据公司招聘条件对 (略) 网上简历筛选。（约需要筛选 * 0份简历）

（3）组织笔试 (略) 面试。（具体包括：面试通知、 (略) 组织、面试题目设计、面试结果提供。其中AI面试人数约为 * 人，复面 * 人）

(4)体检组织及通知。（包括体检组织 (略) 费用，体检约 * 人）

(5)通过系统发放录用通知。（发放通知约 * 人）

1.2?采购满足期：自合同签订之日起至 * 日。

1.3选包划分及中选原则：不划分选包，选取1家中选人。

1.4本项目设置最高限价，应答人报价不能超过最高限价，本项目最高限价为未含税总价 * . * 万元。应答人报价高于最高限价的，其应答将被否决。

资格审核方式：资格后审。

2.1在中华人民共和国境内依法注册的法人或非法人组织。

2.2应答人须具备增值税 * 般纳税人资格。

2.3应答人须提供自 * 日（含）至今至少3个校园招聘测评项目业绩，且单个合同金额不低于 * 万元。

需提供至少 * 张对应发票和合同关键页扫描件作为证明文件（合同关键页包括合同首页、服务内容、签章页、金额页，如提供框架合同，须同时提供结算合同或订单）。 * 次性合同金额认定以合同含税金额为准，时间认定以合同签章日期为准；框架合同金额认定以结算合同或订单累计含税金额为准，时间认定以结算合同或订单签章日期为准，数量认定以框架合同数量为准；签章日期未写明及不清晰的均不予认可。

2.4应答人应为本项目配备不少于 * 人的 (略) ，其中项目负责人不少于1人，面试测评专家不少于8人，面试测评专家需具有人力资源或心理学相关专业背景（须提供专业背景证明材料，如提供学历证书，需提供证书扫描件和学 (略) 查询截图，以评 (略) 查询为准， (略) 址https:/ *** ；如提供人力资源管 (略) 师证书的，需要提供证书扫描件），同时需承诺面试测评专家具有3年及以上相关工作经验。

2.5应答人不得存在情形：

（1）为比选人不具有独立法人资格的附属机构（单位）；

（2）被责令停业的；

（3）被暂停或者取消投标资格的；

（4）财产被接管或者冻结的；

（5）在最近 * 年内有骗取中标、严重违约或者安全问题的；

（6） (略) 代理服务的；

（7） (略) 代理机构同为 * 个法定代表人的；

（8） (略) 代理机构相互控股或参股的；

（9） (略) 代理机构相互任职或工作的；

（ * ）法律法规规定的其他情形。

2.6单位负责人为同 * 人或者存在控股、管理关系的不同单位，不得同时参加本项目中同 * 选包应答或者未划分选包的同 * 比选项目应答。

2.7本项目不接受联合体应答。

招标代理： (略) 有限公司

联系地址：北 (略) 南路 * 号中关村资本大厦

(略) (略)

联系地址： (略) 省 (略) 市郑东新区CBD商务外环路9号新芒果大厦 * 层

联 系 人：董小纬、王 (略) 、吴渝航、位耀辉、李旭东

电 ?话： *** 、 ***

电子信箱： * n ***

开户名称： (略) (略)

(略) ： (略) (略) (略)

账 ?号： ***

采 购?人：中 (略) (略)

联系地址： (略) 省 (略) 市经 * 路 * 号

联 系 人： (略) 异议受理人

联系电话： *** （受理时间为工作日9： * - * ： * ，本电话仅接受异议或投诉，不接受投标（应答） (略) 等）

电子邮箱：hnwl@ ***

?

应答 (略) (略) (略) 操作以完成购买文件流程：

（1） (略) 网（http:/ *** ），进入“投标管理”-“投标应答”-“投标应答”-“购买标书”界面，选 (略) 比选文件购买操作，否则将无法正常应答；

（2） (略) 第7条联系 (略) 账户支付比选文件费用，汇款备注栏中应写明“公司名称、项目编号”， * n *** 邮箱。比选文件售后不退。采购人及代理机构不接受未在电子采购系统上申请购买比选文件的应答方来款。

（3）代理机构在收到比选文件费用后，将通过电子采购系统确认应答方即获得下载比选文件的权限，完成下载后应答方即购买文件成功。

（4）未在文件购买截止前支付比选文件费用的供应商无法获得下载比选文件权限，且不具备参与本项目应答的资格。