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合肥老年开放大学6名特设岗位人员招聘采购人力资源服务询价比价公告

2024年05月10日   安徽
招标公告
发布时间 2024-05-10 项目编号 点击查看
招标预算 10.0万元 资质要求 点击查看
采购规模走势
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通过数据统计分析,按月度提供全国近一年的采购招标预算金额的变化趋势分布情况。您可以通过分析结果合理的安排自己的投标活动。

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潜在报名单位
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招标正文  |  服务热线:400-810-9688

根据工作需要,合肥老年开放大学拟于近期采购人力资源服务,委托具备人力资源招聘资质的参选人,承办合肥老年开放大学面向社会公开招聘6名特设岗位工作人员人力资源服务。

一、采购项目名称及内容

1.项目名称:合肥老年开放大学2024年公开招聘6名特设岗位工作人员

2.项目地点: (略)

3.采购内容:包括线上报名、资格初审、笔试、面试、体检等工作。其中,笔试、面试环节,合肥老年开放大学提供场地和所需半数的考务人员、监考人员。

4.项目预算:10万元以下

5.采购方式:询价比价

二、参选人资格

1.参选人应具有独立法人资格,能独立承担民事责任,提供有效营业执照;

2.参选人须具有人力资源服务许可证;

3.具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度;

4.具有履行合同所必需的产品和售后服务的能力;

5.具有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录;

6.本项目不接受联合体;

7.参选人不 (略) 列为失信被执行人;

8.其他要求:不得明显低于成本价参与询价比价。

三、采购办法

按同等条件下,通过对比参选人企业资质、业绩经验、总价报价综合评选方式选定成交人。如出现多家参选人报价相同且最低,并具备同等资质时,则由学校评审组投票决定成交人。

四、参选人参选内容

1.企业营业执照副本复印件。(三证合一,加盖公章)

2.报价文件及具体招聘方案、报价明细表。(加盖公章)

3.授权委托书及代理人身份证复印件。(加盖公章)

4.相关资质和业绩证明文件复印件。(加盖公章)

5.无不良信用、无重大违法记录声明函。(加盖公章)

6.参选人认为其他必须的资料。(加盖公章)

以上材料由参选人自行编辑格式,装订密封即可。报价明细须逐项列出单价。

五、参选要求

1. 参选文件内容应符合评审要求。

2. 参选文件数量:正本一份,副本一份。参选文件应现场递交且密封完好,逾期或不符合采购管理规定的文件恕不接受。

4. 递交参选文件时间:**日至5月13日,工作日9:00-11:30、14:30-17:00。

5. 递交参选文件地点:合肥老年开放大学南校区组织人事处( (略) 阜南路15号1号楼612室)。

6. 联系人:梁老师、周老师 电话:0551-*

六、评标标准

根据投标文件中的总体设计思路,由评审组进行综合评审,评审指标包括如下方面:

评分内容

评分标准

分值

范围

项目负责人

拟为本项目配备的项目负责人(1人)具有:

1.管理类本科学历的,得2分; 管理类研究生学历的,得4分;

2.持有二级人力资源管理师职业资格证书的,得2分;一级人力资源管理师职业资格证书的,得4分;

3.人力资源服务行业从业经验满 15 年及以上的,得2 分。

本项满分 10 分。

注:(1)上述 1、2 两项,投标文件中提供证书的扫描件;(2)上述第 3 项,工作经验时间可累计,关于工作经验:提供工作经验证明材料(如所在单位出具的相关工作经验证明材料或社保证明材料等)扫描件。上述证明材料须能体现工作年限、工作内容与人力资源管理相关等评审要素,否则不予认可;(3)投标文件中提供投标人为项目负责人缴纳的近3个月内(任意1个月即可)社保证明材料扫描件(提供社保缴纳证明即可)。

0-10分

其他拟配人员

为本项目拟配的其他人员中:(除项目负责人外)按以下标准进行评审:

1.学历:具有本科及以上学历的,每提供一人得 2分,此项最高得6 分;

2.证书:持有二级及以上人力资源管理师职业资格证书的,得 3分;三级人力资源管理师职业资格证书的,得2分;此项最高得14分。

本项累计满分 20 分。

注:(1)投标文件中提供人员证书扫描件; (2)投标文件中提供投标人为上述人员缴纳的近3个月内(任意1个月即可)社保证明材料扫描件(提供社保缴纳证明即可)。

0-20分

招聘服务方案

根据投标参选人提供的招聘实施方案(包括但不限于 服务流程计划、组织安排计划、人员与考场配置、保密措施等方面)的完整科学性以及是否与采购人的需 要相契合等方面综合评定。

本项满分30 分。

0-30分

各类保障措施

针对实施过程中可能出现的问题所提供的各类应急预案及保障措施是否合理有效等方面进行综合评价(包括但不限于考试现场突发秩序紧急情况应急措施、突发医疗紧急情况应对措施、恶劣天气应对计划、 设备紧急情况应对措施等主要方面)。

本项满分20 分。

0-20分

报价得分

投标报价与评标基准价(报价平均值)相比,等于评标基准价的得20分;

(1)偏差率≥0时:投标报价得分=20-0.5×偏差率×100;

(2)偏差率<0时:投标报价得分=20+0.3×偏差率×100。

0-20分



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