2021年度宁德市妇女联合会（本级）部门决算

目 录

第一部分 单位概况 ..............................

一、单位主要职责 ...................................

二、单位基本情况 ..........................

三、单位主要工作总结...............................

第二部分 20**查看详情年度部门决算表 .......................

一、收入支出决算总表 ...............................

二、收入决算表 ............................ .......

三、支出决算表 ...................................

四、财政拨款收入支出决算总表 ......................

五、一般公共预算财政拨款支出决算表 .................

六、一般公共预算财政拨款基本支出决算表............... ..

七、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算表.......

八、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表 ...........

九、国有资本经营预算财政拨款支出决算表.................

第三部分 20**查看详情年度部门决算情况说明 .................

一、收入支出决算总体情况说明 .......................

二、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明............

三、政府性基金预算财政拨款支出决算情况说明 .........

四、国有资本经营预算财政拨款支出决算情况说明........

五、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明........

六、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明 .........

七、预算绩效情况说明................................

八、其他重要事项情况说明...................... ......

第四部分 名词解释 .................................

第五部分 附件 .....................................

第一部分 单位概况

一、单位主要职责

宁德市妇女联合会的主要职责是：团结广大妇女，维护妇女儿童合法权益，代表妇女参与国家和社会事务的民主管理和民主监督。

（一）坚持正确的政治方向，团结、教育全市各界妇女以及各类妇女组织同党中央再思想上、政治上、行动上保持高度一致。

（二）紧密围绕党和政府的中心任务开展工作，团结、动员、组织妇女群众投身改革开放和社会主义物质文明、精神文明建设，积极促进经济发展和社会进步，为维护改革发展稳定大局服务。

（三）宣传马克思主义妇女观和男女平等思想，教育、引领妇女群众树立正确的世界观、人生观、价值观，弘扬“自尊、自信、自立、自强”的精神，积极推动和开展对妇女的科技文化及劳动生产技能教育，全面提高妇女素质。

（四）代表妇女参与国家和社会事务的民主管理和民主监督；关注并加强研究涉及妇女切身利益的热点、难点问题，及时向市委、市人大、市政府等反映社会民情，提出对策建议；参与有关妇女儿童政策和法律、法规草案的修改，做好维护妇女儿童合法权益的工作。

（五）坚持为妇女儿童服务、为基层服务，加强与社会各界的联系，协调社会力量，为妇女儿童办实事，办好事。

（六）指导各县（市、区）的妇联组织依据《中华全国妇女联合会章程》和妇女代表大会的任务，开展妇女儿童工作；联系团体会员并给予工作指导；加强同香港、澳门特别行政区和台湾地区及海外侨胞妇女的联谊；巩固和扩大各族各界妇女的大团结，促进祖国统一。

（七）承担市妇女儿童工作委员会的日常工作。

（八）负责领导市妇联机关所属事业单位的工作。

（九）承担市委、市政府交办的有关事项。

二、单位基本情况

从决算单位构成看，宁德市妇女联合会（本级）包括5个机关行政处（科）室及1个挂靠单位，其中：列入宁德市妇女联合会（本级）20**查看详情年部门决算编制范围的单位详细情况见下表:

三、单位主要工作总结

20**查看详情年，宁德市妇女联合会主要任务是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，紧紧围绕市委、市政府和省妇联工作部署要求，团结带领闽东妇女建功新时代，在妇女思想政治引领、服务妇女岗位建功、推动家庭家教家风建设、维护妇女儿童合法权益、推进妇联组织改革建设等方面充分展现巾帼担当和作为，为奋力谱写新时代“宁德篇章”贡献巾帼智慧和力量。围绕上述任务，重点完成了以下工作：

（一）以党史学习教育为契机，进一步强化妇女思想政治引领工作。我们始终以高度负责的态度、坚实有力的举措，切实增强政治自觉和行动自觉，在党史学习教育中推进妇女思想政治引领工作，引导广大妇女群众知党恩、听党话、跟党走。持续开展“巾帼大宣讲”活动。一是领导带头讲，充分发挥“关键少数”的示范引领作用，市妇联领导班子成员分别深入古田、福安、屏南、霞浦等地，在巾帼示范基地、妇女之家、乡镇村街心公园、新时代文明实践站点等基层妇女群众相对集中的地方，开展习近平总书记“七一”重要讲话和来闽考察重要讲话精神宣讲活动，今年以来全市妇联系统领导干部开展的宣讲活动覆盖各行业干部群众1200多人；二是“巾帼美”宣讲员深入讲，广泛组织覆盖市县乡村四级的理论宣讲轻骑兵“巾帼美”宣讲员开展形式多样的宣讲活动，宣讲中注重运用身边人身边事，特别是把孙丽美同志的先进事迹作为重要宣讲内容，一年来，共组织开展宣讲活动625场，参与群众达3.7万人次；三是“线上”微宣讲，依托妇联所属官方网站、微信公众号、“一呼百万”姐妹微信工作群等全媒体平台，开展网上微宣讲活动，以“巾帼说党史”为主题，制作推出第三季共12期《闽东巾帼说》微宣讲栏目，开设“讲巾帼英雄故事”“奋斗新征程之‘她’力量巡展”“闽东巾帼学起来”“颂党恩·传家风”等党史学习教育专题宣传专栏，有效引导妇女群众参与网上学党史。开展“巾帼心向党”系列活动。以庆祝中国共产党成立100周年为主题，深入开展“永远跟党走”“心中的歌儿献给党”等群众性宣传教育活动，依托城乡“妇女之家”，组织开展唱响红歌颂党恩活动102场，把妇女群众发动起来、让妇女参与进来，使党史学习教育在基层活跃起来；面向市直机关干部以及市区广大家庭，举办了“读家书·学党史·颂党恩”大型主题文艺晚会，以红色家书启迪思想、陶冶情操、温润人心；充分利用闽东红色资源，开展“学党史颂党恩 跟党走”“继承革命传统 弘扬闽东精神”等主题活动，组织妇联系统党员干部前往柏柱洋苏区、闽东革命纪念馆、闽东革命烈士陵园、福建省党员教育培训示范基地（上金贝村）参观学习，通过重温入党誓词、聆听闽东革命史、缅怀革命先烈等感悟革命精神和党史力量。扎实推进巾帼志愿服务工作。常态化开展巾帼志愿服务活动，壮大巾帼志愿者队伍，积极推动“巾帼志愿服务”全覆盖，目前，共成立各级巾帼志愿服务队2207支，注册巾帼志愿者1.3万多人，累计服务时长达15万小时；将巾帼志愿服务作为价值引领的有力抓手，先后组织开展了“垃圾分类·巾帼先行”“大手牵小手·建美丽家园”“大手牵小手·共建绿色家庭”“粽叶飘香迎端午·干群共叙邻里情”“建设新宁德·共植巾帼林”等主题志愿服务活动，引导巾帼志愿者在妇女思想引领、妇女儿童权益保障、服务妇女发展、注重家庭家教家风、营造良好发展环境等方面发挥作用、收获人生价值。发挥榜样的引领作用。注重以榜样的力量唤起情感共鸣，激发见贤思齐的正能量，擦亮“三八红旗手（集体）”这个妇联系统优秀典型评选工作的金字招牌，在全市范围内选树了一批女性先进典型人物和先进集体，涌现出了“全国三八红旗手”孙丽美、“全国抗疫三八红旗手”陈培仙，“全国三八红旗集体”福安交警女子护学岗中队等众多先进典型代表；以“巾帼文明岗”创建活动为抓手，积极引导我市各行各业妇女立足本职岗位奋勇争先、建功立业，先后培树全国巾帼文明岗5家，全国巾帼建功标兵3人。

（二）以建功新征程为主题，进一步在推进高质量发展中展现巾帼担当。围绕服务我市发展大局，不断深化“巾帼建功”系列行动，充分调动妇女的积极性、主动性、创造性，发挥妇女在我市高质量发展中的“半边天”作用。深化“创新创业巾帼行动”。以巾帼创业合作社、巾帼示范基地为载体，加大力度培育“妇”字号农业龙头企业、专业合作社、家庭农场等巾帼新型农业经营主体，积极参与融入科技创新“闽姐姐汇智行动”，组建“碳汇+”女科特派联盟，深入巾帼示范基地开展农业技术指导；注重扶持女性创业项目，积极推荐女性创业项目参加各类女性创业大赛，由我们推荐的青蟹智能化养殖项目在海峡两岸女大学生创业创新大赛中获得铜奖，我们也被省妇联、省教育厅授予大赛“优秀组织奖”。深化“乡村振兴巾帼行动”。把提升农村妇女的素质和能力作为工作重点，实施宁德市“乡村振兴科技行”实用技术培训项目，在全市范围内举办果蔬种植技术、家政服务、茶艺、电子商务、短视频运行等培训班**查看详情期，1300名妇女参训；联合商务、人社、工会等部门举办家政服务技能大赛，来自全市的32名参赛者以专业的技能和高质量的服务，全面展示了近年来我市家政行业发展的成效，为促进我市家政行业提质扩容营造了良好氛围；充分发挥妇女和家庭在建设美丽庭院、改善人居环境中的独特作用，联合市农业农村局在省级乡村振兴“示范村”和“实绩突出村”开展“美丽庭院”创建工作，截止目前，全市共创建700个省级“美丽庭院”示范户和1400个市级“美丽庭院”示范户。深化“巾帼圆梦行动”。发挥妇联在对台工作中的组织优势，积极培育“福建海峡儿童交流基地”“闽台妇女发展基地”等工作阵地，以“两岸情·一家亲”为主题，在福鼎市举办“两岸一家亲·聚力共发展”宁台家庭交流活动，承办省妇联“数字云购·乐享两岸”巾帼电商直播带货启动仪式暨首场活动，开启全省妇联系统电商直播带货活动，促进宁台两地商贸往来。

（三）以家庭家教家风为重点，进一步深入实施“家家幸福安康工程”。我们深入贯彻落实习近平关于注重家庭家教家风建设的重要论述，全面准确把握新时代家庭工作的目标任务，以建设文明家庭、实施科学家教、传承优良家风为工作重点，深入实施“家家幸福安康工程”。深化家庭文明建设。常态化开展寻找最美家庭活动，推进五好家庭、绿色家庭创建活动。一年来，培树全国最美家庭3户，全省最美家庭15户、绿色家庭16户，宁德市五好家庭40户、最美家庭63户、绿色家庭200户，在省市主流媒体广泛宣传家庭的典型事迹，倡导家庭文明新风尚。强化家庭教育服务。履行妇联在推动家庭教育方面的职责，积极落实《福建省家庭教育促进条例》，通过成立家庭教育志愿服务队，广泛招募家庭教育宣讲员，调整充实市、县两级家庭教育讲师团，不断壮大我市家庭教育队伍，全市发展培育各类家教服务人员达1000多人；通过购买服务和争取省级项目支持，为广大家庭搭建家庭教育服务平台，以“宁德市家庭教育公益项目”和“省市县三级家教公益大讲堂”“姐妹相伴——儿童防性侵公益巡回讲座”为依托，举办家庭教育讲座、亲子阅读、父母读书会等家庭教育主题活动262场。大力弘扬优良家风。依托全市各类公共领域宣传载体以及妇联系统微信矩阵，滚动播放家风家教系列动漫短片，举办好家风分享会、“创建文明家庭·传承优良家风”讲故事比赛等家风主题活动32场，并结合党史学习教育，在广大少年儿童中开展红色家风教育活动，举办“学党史颂党恩·守护安全伴成长”20**查看详情暑期儿童关爱服务主题系列活动。开展家庭支持服务。发挥下属妇女儿童活动中心服务社会、服务家庭、服务儿童的阵地作用，打造未成年人思想道德建设工作品牌——“扣好人生第一粒扣子”公益课堂，举办亲子绘本阅读、优秀传统文化亲子手工课等各类公益课程**查看详情期，惠及市区1000多个家庭；响应“双减”政策，为市区广大家庭提供优质的课外培训平台，开办成人及少儿课外培训，开设围棋、书法、乒乓球、古筝等20多个课程共129班次，参训人数达1420人。

（四）以维权和服务为己任，进一步增进妇女儿童获得感幸福感安全感。我们坚持以习近平法治思想为指导，健全妇联组织维权服务机制，推动解决妇女儿童权益重难点问题，让妇女儿童感受到党的温暖和社会的公平正义。全力推动“两纲”实施。今年，我们迎来了国务院对我市《妇女发展纲要》《儿童发展纲要》（以下简称“两纲”）实施情况的终期验收，作为市政府妇儿工委办的挂靠单位，我们立足职能，积极协调并充分调动各成员单位推动实现“两纲”目标任务的主动性、积极性，动态跟踪“两纲”实施情况，着力推动重难点指标工作，先后编写完成“两纲”终期监测评估报告和“两纲”终期评估报告，截至2020年底，我市“两纲”各领域主要指标总体完成情况良好，110项可量化指标，已达标106项，综合达标率为96.36%，位列全省前列，顺利通过评估验收；启动新一轮（20**查看详情-2030年）“两纲”编制工作，就新“两纲”面向社会及有关部门开展征求意见，目前已完成初稿并准备提交市政府会议审议。主动服务“平安宁德”建设。积极落实国家政治安全和重点人群管理责任，聚焦建党百年等重要节点，强化隐患排查、矛盾化解工作，着重对有家暴隐患、恋爱纠纷、邻里纠纷、情感失和等突出问题的个人和家庭进行排查建档、动态跟踪，采取有效措施及时化解矛盾纠纷，同时，通过设立“幸福家庭俱乐部”，提高家庭成员心理健康素养，从源头上预防和减少婚姻家庭矛盾纠纷的发生，截至12月，共排查化解婚姻家庭矛盾纠纷142起；认真贯彻落实“谁执法谁普法”普法责任，采取“线上+线下”相结合的方式，组织开展反家暴、反邪教、禁毒等各类普法维权宣传活动2**查看详情场，发放普法宣传材料3万余份，推送线上普法宣传稿件239条；畅通妇女维权渠道，建立法律咨询开放日制度，针对家暴、就业性别歧视等女性反映强烈的问题，我们积极协调公安、法院、人社等部门，采取有效措施帮助来访妇女解决问题，并在*****查看详情妇女维权热线中增设心理咨询服务功能，免费提供心理咨询和心理疏导服务，今年以来，全市妇联系统共收到信访件207件，受理率达100%，成功办结率达98.6%。深入开展“巾帼暖人心行动”。以“母亲健康1+1”公益募捐、“两癌”贫困妇女救助、女性安康险推广、圆梦微心愿、把爱带回家、恒爱行动——百万家庭一线牵等公益项目为载体，积极动员社会各界通过爱心捐助、志愿服务、结对帮扶等方式为困难妇女、留守儿童等弱势群体做好事、办实事、解难事。一年来，为“两癌”贫困母亲募集捐款127万元，发放救助金50.55万元，救助147名“两癌”贫困妇女，发动*****查看详情人参保女性安康险，参保覆盖率达3.5%，位列全省第二位；市、县两级妇联同频共振，广泛开展留守儿童、困境儿童关爱活动，惠及全市2400名儿童；积极响应省妇联“春蕾计划——梦想未来”行动捐款活动，募集33.7万元支持我省女童教育事业；组织开展“我为妇女群众办实事”实践活动，把关爱困难老妇干作为办实事重点项目，在全市范围内走访慰问134名累计任职15年以上且生活困难、无保障的离任老妇干，发放慰问金9.72万元，向她们传递了党的温暖和妇联“娘家人”的关爱，开展“我为妇女群众办实事”实践活动以来，全市各级妇联执委累计办实事达*****查看详情件。

（五）以组织建设改革为动力，进一步提升妇联组织凝聚力向心力影响力。我们着力构建联系广泛、服务群众的妇女工作体系和上下贯通、执行有力的妇联组织体系，为新时代妇女工作高质量发展提供坚实的组织保证。深化基层妇联改革“破难行动”。持续推动县级妇联改革措施的落实，加强专挂兼相结合的妇联干部队伍建设，县级妇联配备兼职副主席22名，挂职副主席7名，推动在新兴领域建立妇女组织375个；持续推进“妇女微家”项目建设，把“妇女微家”建设作为基层妇女工作落地、落小、落实的有力抓手，通过选优“微家长”，创新“微家+社会组织”“微家+巾帼双创”“妇联执委+微家长+志愿者（社工）”等服务模式，建立服务内容涵盖居家养老、心理咨询、婚恋交友、家庭教育、创业就业、普法维权等重点领域的“妇女微家”254个，成为了基层妇联改革“破难”的新引擎。引导基层女性参与社会治理。聚焦乡镇、村（社区）妇联换届工作，着力推进女性进村“两委”，我们深入各县（市、区）开展调研摸底，建立后备人选库，就推动女性进村“两委”及妇联班子配备工作与县乡党政领导进行座谈沟通，指导基层做好执委和妇联主席选配工作；通过举办执委履职和推进女性进村“两委”工作培训班，不断提高基层女性参政议政的能力；精心编写、广泛宣传优秀女性村主干履职案例，特别是加大对霞浦县古县村党支部书记孙丽美同志先进事迹的宣传力度，激励更多的优秀女性扎根基层、服务群众，在传承“孙丽美”精神中接续奋斗，在市委组织部的重视支持下，截止目前，我市新当选村（社区）女支部书记共327人占13.99%，相比上届占比6.2%翻了一番。全面加强妇联组织党的建设。我们坚持把党的政治建设摆在首位，引导各级妇联领导班子和妇联干部牢固树立政治机关意识，着力强化政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实把“两个维护”体现在行动上、落实到工作中，把党的全面领导贯穿妇联工作全过程、各方面，坚持和完善加强党的领导各项制度，切实发挥党组把方向、管大局、保落实的核心作用；严格落实全面从严治党主体责任，巩固巡察整改成果，以坚决的态度和有力的举措，解决整改中仍然存在的不到位、不彻底的问题，确保巡察整改工作取得实实在在的成效；认真贯彻落实《中国共产党章程》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例》等，切实履行党组抓机关党建的主体责任，将发展党员、模范机关创建等列入重要议事日程，定期研究、督促落实，落实市直机关工委关于党组书记和班子成员联系党支部的重要工作部署，推动机关支部与东侨大门山党支部共建工作，充分发挥机关支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

在总结成绩的同时，我们也清醒认识到，我市妇联工作仍有弱项和短板。一是在强化宣传工作方面力度仍然不够，宣传渠道局限于市级媒体，与省级、中央媒体的沟通欠缺，在全省信息考评中排名靠后；二是从总体上看，“女性安康险”推广工作成效较好，但仍存在工作开展不平衡，部分县市此项工作比较滞后；三是寻找“最美家庭”活动的影响力和吸引力有所减弱，基层妇联的工作积极性主动性有待进一步提升；四是基层维权力量不足，“春蕾安全员”工作有待推动落实；五是联系基层执委、发挥执委作用方面仍需改进和加强。对此，我们将采取有力措施，认真加以解决。

第二部分 20**查看详情年度部门决算表

（单位决算公开表由部门决算网络版公开任务系统导出）

一、 收入支出决算总表

注：1. 本表反映单位本年度的总收支和年末结转结余情况。

2.本套报表金额单位转换时可能存在尾数误差。

二、 收入决算表

注：本表反映单位本年度取得的各项收入情况。

三、 支出决算表

注：本表反映单位本年度各项支出情况。

四、 财政拨款收入支出决算总表

注：本表反映单位本年度一般公共预算财政拨款、政府性基金预算财政拨款和国有资本经营预算财政拨款的总收支和年末结转结余情况。

五、 一般公共预算财政拨款支出决算表

注：本表反映单位本年度一般公共预算财政拨款支出情况。

六、 一般公共预算财政拨款基本支出决算表

注：本表反映单位本年度一般公共预算财政拨款基本支出明细情况。

七、 一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算表

一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算表

八、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

注：1.本表反映单位本年度政府性基金预算财政拨款收入、支出及结转和结余情况。

2. 本单位20**查看详情年度没有使用政府性基金预算拨款安排的收支。

九、国有资本经营预算财政拨款支出决算表

第三部分 20**查看详情年度部门决算情况说明

一、收入支出决算总体情况说明

20**查看详情年本单位年初结转和结余6.20万元，使用非财政拨款结余0万元，本年收入396.86万元，本年支出401.57万元，结余分配0万元，年末结转和结余1.49万元。

（一）20**查看详情年收入396.86万元，比上年决算数减少11.6万元，下降2.84％，具体情况如下：

1.一般公共预算财政拨款收入389万元。

2.政府性基金预算财政拨款收入0万元。

3.国有资本经营预算财政拨款收入0万元。

4. 上级补助收入0万元。

5.事业收入0万元。

6.经营收入0万元。

7.附属单位上缴收入0万元。

8.其他收入7.86万元。

（二）20**查看详情年支出401.57万元，比上年决算数增加11.82万元，增长3.03％，具体情况如下：

1.基本支出238.26万元。其中，人员支出**查看详情6万元，公用支出22.26万元。

2.项目支出163.31万元。

3.上缴上级支出0万元。

4.经营支出0万元。

5.对附属单位补助支出0万元。

二、一般公共预算拨款支出决算情况说明

20**查看详情年一般公共预算拨款支出395.17万元，比上年决算数增加23.77万元，增长6.40%，具体情况如下(按项级科目分类统计)：

（一）*****查看详情01-行政运行182.55万元，较上年决算数减少22.18万元，下降10.83%。主要原因是20**查看详情年在职人员奖金发放的减少。

（二）*****查看详情02-一般行政管理事务163.31万元，较上年决算数增加42.67万元，增长35.37%。主要原因是安可经费等项目支出增加。

（三）*****查看详情01-行政单位离退休15.07万元，较上年决算数增加0.32万元，增长2.17%。主要原因是离退休人员经费支出增加。

（四）*****查看详情05-机关事业单位基本养老保险缴费支出13.73万元，较上年决算数增加0.**查看详情万元，增长1.55%。主要原因是在职人员养老保险缴费支出增加。

（五）*****查看详情99-其他社会保障和就业支出0.48万元，较上年决算数增加0.48万元，增长100%。主要原因是新增高级人才奖励金支出。

（六）*****查看详情01-行政单位医疗6.56万元，较上年决算数增加0.1万元，增长1.55%。主要原因是在职人员行政单位医疗保险缴费支出增加。

（七）*****查看详情03-公务员医疗补助1.64万元，较上年决算数增加0.03万元，增长1.86%。主要原因是在职人员公务员医疗补助支出增加。

（八）*****查看详情01-住房公积金9.84万元，较上年决算数增加0.15万元，增长1.55%。主要原因是在职人员住房公积金缴费支出增加。

（九）*****查看详情99-其他支出2万元，较上年决算数增加2万元，增长100%。主要原因是新增市直离退休女干部活动补助经费支出2万元。

三、政府性基金预算财政拨款支出决算情况说明

20**查看详情年度政府性基金支出0万元，比上年决算数增加（减少）0万元，增长（下降）0%，本单位20**查看详情年度没有使用政府性基金预算拨款安排的支出。

四、国有资本经营预算财政拨款支出决算情况说明

20**查看详情年度国有资本经营预算支出0万元，比上年决算数增加（减少）0万元，增长（下降）0%，本单位20**查看详情年度没有使用国有资本经营预算财政拨款安排的支出。

五、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

20**查看详情年度一般公共预算财政拨款基本支出231.86万元，其中：

（一）人员经费**查看详情6万元，主要包括：基本工资、津贴补贴、奖金、绩效工资、机关事业单位基本养老保险缴费、职业年金缴费、职工基本医疗保险缴费、公务员医疗补助缴费、其他社会保障缴费、住房公积金、医疗费、其他工资福利支出、离休费、退休费、抚恤金、生活补助、医疗费补助、奖励金、其他对个人和家庭的补助。

（二）公用经费15.86万元，主要包括：办公费、印刷费、咨询费、手续费、水费、电费、邮电费、取暖费、物业管理费、差旅费、维修（护）费、租赁费、会议费、培训费、公务接待费、专用材料费、劳务费、委托业务费、工会经费、福利费、公务用车运行维护费、其他交通费用、税金及附加费用、其他商品和服务支出、办公设备购置、专用设备购置、信息网络及软件购置更新、公务用车购置、其他交通工具购置、文物和陈列品购置、无形资产购置、其他资本性支出、赠与。

六、一般公共预算拨款“三公”经费支出决算情况说明

20**查看详情年度“三公”经费财政拨款支出0.35万元，比本年预算的0.5万元下降30%。主要原因是公务接待费用支出的减少。具体情况如下：
　　（一）因公出国（境）费支出0万元，比本年预算的0万元下降0%。全年安排本单位组织的出国团组0个，参加其他单位出国团组0个；全年因公出国（境）累计0人次。主要原因是：20**查看详情年未安排因公出国（境）费用支出

（二）公务用车购置及运行费支出0万元，比本年预算的0万元下降0%，主要是：20**查看详情年度本单位无公务用车购置及运行费用支出。其中：

公务用车购置费支出0万元，比本年预算的0万元下降0%，20**查看详情年公务用车购置0辆，主要是：20**查看详情年未安排公务用车购置及运行费用支出。

公务用车运行费支出0万元，比本年预算的0万元下降0%，主要是：本单位无公务车辆。截至20**查看详情年12月31日，本单位公务用车保有量为0辆。

　　（三）公务接待费支出0.35万元，比本年预算的0.5万元下降30%。主要是：20**查看详情年度公务来访接待批次减少，累计接待4批次、32人次。

七、预算绩效情况说明

根据预算绩效管理要求，本部门组织对20**查看详情年度2个项目实施单位自评，分别是妇女儿童工作经费、妇联专项业务经费等项目，涉及财政拨款资金共计136.65万元。（《项目支出绩效自评表》详见附件一：《项目支出绩效自评表（单位自评）》）

对2个项目实施部门评价，分别是妇女儿童工作经费、妇联专项业务经费等项目，涉及财政拨款资金共计136.65万元，评价结果等次为“优”“良”“中”“差”的项目分别是2个、0个、0个、0个。（《项目支出绩效评价报告》详见附件二：《项目支出绩效评价报告》）

八、其他重要事项说明

（一）机关运行经费

20**查看详情年度机关运行经费支出15.86万元，比上年决算数增长8.04%，主要是:公用经费支出增加。

（二）政府采购情况

本单位20**查看详情年度政府采购支出总额1.40万元，其中：政府采购货物支出1.40万元、政府采购工程支出0万元、政府采购服务支出0万元。授予中小企业合同金额1.40万元，占政府采购支出总额的100%，其中：授予小微企业合同金额1.40万元，占授予中小企业合同金额的100%；货物采购授予中小企业合同金额占货物支出金额的100%，工程采购授予中小企业合同金额占工程支出金额的0%，服务采购授予中小企业合同金额占服务支出金额的0%。

（三）国有资产占用使用情况

截至20**查看详情年12月31日，本单位共有车辆0辆，其中：副部（省）级以上领导用车0辆、主要领导干部用车0辆、机要通信用车0辆、应急保障用车0辆、执法执勤用车0辆、特种专业技术用车0辆、离退休干部用车0辆、其他用车0辆；单价50万元（含）以上通用设备0台（套），单价100万元（含）以上专用设备0台（套）。

第四部分 名词解释

一、一般公共预算财政拨款收入：指本级财政当年拨付的资金。

二、事业收入：指事业单位开展专业业务活动及辅助活动所取得的收入。

三、经营收入：指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。

四、其他收入：指除上述“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”等以外的收入。主要是事业单位固定资产出租收入、存款利息收入等。

五、使用非财政拨款结余：指事业单位使用以前年度积累的非财政拨款结余弥补当年收支差额的金额。

六、年初结转和结余：指单位以前年度尚未完成、结转到本年仍按原规定用途继续使用的资金，或项目已完成等产生的结余资金。

七、结余分配：指事业单位按照会计制度规定缴纳的所得税、提取的专用结余以及转入非财政拨款结余的金额等。

八、年末结转和结余：指单位按有关规定结转到下年或以后年度继续使用的资金，或项目已完成等产生的结余资金。

九、基本支出：指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。

十、项目支出：指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。

十一、经营支出：指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。

十二、“三公”经费：纳入省级财政预决算管理的“三公”经费，是指省级单位用财政拨款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中，因公出国（境）费反映单位公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出；公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出（含车辆购置税）及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出；公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）支出。

十三、机关运行经费：为保障行政单位（含参照公务员法管理的事业单位）运行用于购买货物和服务的各项资金，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。

第五部分 附件

一、《项目支出绩效自评表（单位自评）》

二、《项目支出绩效评价报告》