因工作需要，四川师范大学遂宁校区面向社会公开招聘合同制聘用人员21名，现将有关事项公告如下：
一、岗位性质及薪酬待遇
本次招聘的岗位均为劳务派遣岗位。根据《四川师范大学遂宁校区合同制聘用人员管理暂行办法》，合同制聘用人员是指遂宁校区因行政管理、教学辅助、后勤保障等岗位工作需要，与四川师范大学签约的劳务派遣机构（四川省劳务开发有限责任公司）签订劳动合同建立劳动关系，由劳务派遣机构派遣到遂宁校区工作的人员。四川省劳务开发有限责任公司为用人单位，四川师范大学遂宁校区综合管理办公室为用工单位，劳务派遣人员纳入四川师范大学遂宁校区教职工管理。劳务派遣人员的薪酬与福利待遇按照《四川师范大学遂宁校区合同制聘用人员薪酬管理办法（试行）》相关规定执行。
二、招聘对象及范围
面向全国招聘2024年7月31日前取得普通高等教育本科及以上学历和学士及以上学位，并符合《四川师范大学遂宁校区2024年合同制聘用人员招聘岗位要求及职责一览表》的人员。
三、基本条件
（一）政治立场正确，拥护党和国家的方针政策，遵守法律法规和学校的各项规章制度；中国采招网（bidcenter.com .cn,）
（二）原则上应具有全日制本科及以上学历学位；
（三）符合拟聘岗位的相关要求，同等条件下有相关岗位工作经验的优先录用；
（四）具有良好的品行和适应岗位要求的身心条件；
（五）无违法失信、违纪违规等不良记录或不适合拟聘岗位要求的其他情况。
四、报名
（一）报名时间：2024年5月20日-24日
（二）本次招聘采用网上邮箱报名，请将个人简历（包括学习和工作经历）以及有效身份证、毕业证、学位证的扫描件及其他相关材料，压缩打包以附件形式在报名规定时间内发送至邮箱**********查看详情@qq.com（请注明“姓名+岗位编码”）。每位应聘者限报一个岗位，并对提交的个人信息和上传的电子材料的真实性和准确性负责。
五、资格审查
遂宁校区综合管理办公室根据招聘岗位要求对应聘者进行初审、复审，最终根据资格审查情况综合确定进入面试环节的人员名单。每个岗位面试人数按1:3的比例确定，若进入面试人数达不到以上规定比例的，按实有合格人数确定进入面试人员。遂宁校区综合管理办公室将于面试前1至3个工作日，通过邮箱或者短信通知进入面试的人员（简历初选未通过者不再另行通知），请注意保持通讯畅通，应聘者请自带简历和本人有效身份证原件参加面试。
六、面试
面试方式为综合答辩，满分为100分，低于60分者不予聘用。面试成绩将于面试工作结束后3个工作日内在四川师范大学遂宁校区官网公布。
七、体检及心理测评
体检医院须为二级甲等以上综合性医院，体检的项目和标准参照学校教职工入职体检要求执行，初次体检不合格的，可在原体检医院以外的二级甲等以上综合性医院进行，体检结果以复检结果为准。体检产生的一切费用由应聘者承担。心理测评由遂宁校区大学生心理健康教育中心对拟聘人员进行心理测评，其结果作为审定应聘者聘用资格的重要依据。
八、政审与背景调查
遂宁校区综合管理办公室对拟聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况和道德品质修养等方面进行审查，同时对应聘者在学校或原单位的表现情况进行背景调查。体检、心理测评、政治考察不合格的不得聘用。该环节因个人放弃或不合格形成的空缺，依次递补。
九、资格复核及公示
遂宁校区综合管理办公室对根据应聘者提交的个人材料、资格审查情况、面试情况和体检结果等进行资格复核，并择优聘用。聘用名单将在四川师范大学遂宁校区官网公示3个工作日。
十、办理聘用手续
公示无异议的应聘者，遂宁校区综合管理办公室将按规定通知四川省劳务开发有限责任公司与拟聘人选办理聘用手续，签订劳动合同。应聘者逾期未按要求提供相关材料或未按规定时间报到的，视为自动放弃。
十一、咨询电话
本公告由四川师范大学遂宁校区综合管理办公室负责解释。咨询电话:王老师0825-*******查看详情，陈老师0825-*******查看详情
四川师范大学遂宁校区综合管理办公室
四川省劳务开发有限责任公司
2024年5月19日
