修复系统和自然资源人事管理系统、自然资源数据归集系统及自然资源数据展示等系统升级维护项目、新疆自然资源数据资源平台建设、土地市场动态监测与监管网络、土地储备监测监管信息数据维护项目、自治区自然资源数据处理软件、新疆馆藏地质资料集成利用、档案资料数字化、2024年度自然资源数据安全保障建设项目、自治区 查看详情>>
学校建立劳动合同、人事管理制度等并协助学校处理劳动纠纷。5.协助学校完善内部规章制度，规范各类法律文件，预设严密的防范策略，降低法律风险。 6.按学校要求讲授法律知识，提供法制宣传、教育、培训。 7.按学校要求，参与学校高层会议、谈判，进行法律分析、论证。8.协助学校规范教学管理、学生管理、财务人事 查看详情>>
得应聘有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。 招聘岗位分为A、B两类，A类为研究生岗位、B类为技能大赛获奖毕业生岗位。 二、引进计划 学校计划引进18人，均纳入人员控制总量备案管理，《2024年度济南电子机械工程学校引进优秀人才岗位汇总表》（附件1）。 三、报名和 查看详情>>
限责任公司关于采购人事管理部（10）彩色打印机项目二、项目编号：SJH-E202413050三、采购组织类型：委托代理（非政府采购项目）四、采购方式：询比五、公告日期：2024年4月19日六、开标日期：2024年4月25日9:30七、中标结果：成交单位名称：金华市婺州资产经营有限公司成交价（元）：贰 查看详情>>
标单位负责派遣人员人事管理、后勤保障。（4）如派遣人员出现违规行为，采购人有辞退的权利，同时中标单位有及时补充人员的义务（保证新员工在7个工作日内到岗）。二、相关标准：（1）为确保服务品质，中标人在宁乡没有分支机构（分公司）的，签订合同前必须提供在宁乡设立分支机构（分公司）或者有办公场地及项目负责人 查看详情>>
理，按照《事业单位人事管理条例》等有关文件执行，单位与聘用人员签订聘用合同（服务期限一般为5年），并按规定约定试用期。试用期满后考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。 五、其他事项 （一）本次公开选聘工作由嘉兴市教育局按有关规定组织实施，嘉兴市纪委市监委驻嘉兴市教育局纪检监察组全程监督，嘉兴 查看详情>>
，社保公积金缴纳，人事管理、招聘等业务工作。具体详见项目需求书。服务期限：自签订合同之日起三年。（特殊情况以合同为准）。三、监督部门本招标项目的监督部门为/。 四、联系方式招 标 人：天津市交通客运有限公司 地 址：天津自贸试验区（空港经济区）环河西路 19 号 5-201 联 系 人：顾工 电 话 查看详情>>
涉及安全主管人员、人事管理人员、相关管理制度、相关工作记录等对象。在内容上，安全管理人员测评实施过程涉及的工作单元，具体内容如下： 9、安全建设管理 安全建设管理测评是为了了解评测系统建设管理过程中的安全控制情况，主要涉及安全主管人员、系统建设负责人、各类管理制度、操作规程文件、执行过程记录等对象 查看详情>>
社会保障局事业单位人事管理科。 联系电话：0566—3214807 附件：1.2024年池州市贵池区教育体育局公开引进教育人才体检结果（二） 2.2024年池州市贵池区教育体育局公开引进教育人才考察登记表 池州市贵池区事业单位公开招聘（人才引进）工作领导小组办公室 2024 查看详情>>
在编在职报考者须按人事管理权限征得工作单位、主管部门及组织人社部门的书面同意。 申请加分的报考者，须提供相应的职业资格证书原件及复印件。由区民政局对报名人员进行资格审查，资格审查贯穿整个选聘过程。 （三）考试 本次公开选聘采取综合淘汰的考试方式进行。考试方式为面试（面试开考比例为1:3， 查看详情>>
管理（含移动化）1人事管理1全面费报管理1供应链管理1财税一体综合收票服务（1个税号））1支撑系统的云服务平台1异议人名称（投标单位或其他利害关系人）法定代表人或授权委托人（签字并盖章）联系地址联系电话异议对象异议事项律的依基据本)事实(法相关请求及主张相有关效证线明索材和料（可以以附件形式提供）项 查看详情>>
部印发的《事业单位人事管理回避规定》执行。 三、报名 （一）报名时间：2024年5月15日9:00至5月23日17:00 （二）报名方式：本次考试采用网上报名方式，报考人员登录娄底市人力资源和社会保障局门户网站（http://rsj.hnloudi.gov.cn/）“人事考试（报名入口）”进行网络报 查看详情>>
严格按照《事业单位人事管理回避规定》落实回避制度； （三）应聘人员以不正当手段获取应聘资格，如伪造、涂改证件、证明等，或在报名、考核、体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的，取消其应聘资格；对公开招聘中出现的违规违纪行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。 六、咨询、监督电话 招聘政 查看详情>>
员； ⑤《事业单位人事管理回避规定》中明确要求回避的人员。 ⑥国家和省另行规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。 四、选聘岗位、人数及条件 详见《2024年昆山市教育系统公开选聘高层次人才岗位简介表（中职专场）》。 五、选聘程序及方法 （一）网上信息采集 1．时间：2024年5月5日上午8:00—5 查看详情>>
7）按照《事业单位人事管理回避规定》《呼伦贝尔市本级事业单位引进人才工作办法（试行）》要求，报名人员不得报考聘用后构成回避关系的岗位。（8）在引进人才工作过程中，报名人员务必保持通讯畅通，若因个人原因导致未能联系上本人的，按自动放弃处理，取消其相应资格。（三）资格审核1.资格审核工作由领导小组办公室 查看详情>>
0.008办公室、人事管理人员业务能力提升培训49200.0093年内新教师业务提升培训60000.0010相城区校本培训提升培训49080.00二11中学教学骨干教师培训121500.00人民币陆拾壹万贰仟伍佰贰拾元整（￥612520.00）12121500.0013121500.00141215 查看详情>>
0.008办公室、人事管理人员业务能力提升培训49200.0093年内新教师业务提升培训60000.0010相城区校本培训提升培训49080.00二11中学教学骨干教师培训121500.00人民币陆拾壹万贰仟伍佰贰拾元整（￥612520.00）12121500.0013121500.00141215 查看详情>>
：六安职业技术学院人事管理与服务系统项目三、项目编号：LACGZX-F2024-019四、项目名称：六安职业技术学院人事管理与服务系统项目五、合同主体采购人（甲方）：六安职业技术学院地 址：六安市正阳路（北端）1号联系方式：0564-3711609供应商（乙方）：南京酷奇信息科技有限公司地 址：江苏 查看详情>>
六安职业技术学院人事管理与服务系统项目 600000.00 合同信息 合同公告 一、合同编号：LACGZX-F2024-019 二、合同名称：六安职业技术学院人事管理与服务系统项目 三、项目编号：LACGZX-F2024-019 四、项目名称：六安职业技术学院人事管理与 查看详情>>
度（场地管理制度、人事管理制度、项目管理制度）、组织联席制度，促进社会工作站（室）服务标准化建设；深化社工站党支部品牌建设和党建引领下的红色社工服务，进一步夯实红色社工站的建设；定期对社会工作站空间进行氛围营造，展现组织风采风貌及街道社会工作成果；及时梳理街道社会工作站的服务成效，做好提炼总结，进行 查看详情>>
度（场地管理制度、人事管理制度、项目管理制度）、组织联席制度，促进社会工作站（室）服务标准化建设；深化社工站党支部品牌建设和党建引领下的红色社工服务，进一步夯实红色社工站的建设；定期对社会工作站空间进行氛围营造，展现组织风采风貌及街道社会工作成果；及时梳理街道社会工作站的服务成效，做好提炼总结，进行 查看详情>>
工管理、科研管理、人事管理、财务管理、资产管理、宿舍管理、图书馆管理、走班排课、标准化考场、校园迎新等子场景服务，提升学校的教学效率和管理水平；领域三：校园生活能够通过物联网、云计算、大数据、人工智能、智能终端、数据分析等先进技术，服务于校园生活场景，包括但不限于智慧门户、电子班牌、家校互动、校园消 查看详情>>
8 办公室、人事管理人员业务能力提升培训 49200.00 9 3年内新教师业务提升培训 60000.00 10 相城区校本培训提升培训 49080.00 二 11 中学教学骨干教师培训 121500.00 人民币陆拾壹万贰仟伍佰贰拾元整（￥612520.00） 12 1215 查看详情>>
事管理条例》（国务院令第652号）、《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》（皖人社发〔2010〕78号）《人力资源社会保障部办公厅 教育部办公厅关于做好2024年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（人社厅函〔2024〕34号）的规定和要求，现将我县面向社会公开招聘幼儿园教师及宿州 查看详情>>
度（场地管理制度、人事管理制度、项目管理制度）、组织联席制度，促进社会工作站（室）服务标准化建设；深化社工站党支部品牌建设和党建引领下的红色社工服务，进一步夯实红色社工站的建设；定期对社会工作站空间进行氛围营造，展现组织风采风貌及街道社会工作成果；及时梳理街道社会工作站的服务成效，做好提炼总结，进行 查看详情>>
社会保障局事业单位人事管理股（304室）通信地址：屏山县屏山镇忠孝街4号邮编：645350 电话：0831-5629365三、公示要求1.如对公示内容有异议，请以书面、署名形式反映。2.反映人应以真实姓名实事求是地反映，并提供必要的调查线索。3.受理机构对反映人员和反映的情况严格保密。附件：屏山县人 查看详情>>
2、中山市博爱医院人事管理及手术示教项目（03包:HIS系统升级维护） 3、门诊预约系统改造项目（2019012854281） 4、急诊科绿色通道管理系统 5、急诊输液室管理系统（2019021354563） 6、急诊分诊与门急诊输液系统升级 7、成人急诊分诊系统 8、儿科检验分诊系统 9、超声科医 查看详情>>
青岛市事业单位人事管理系统升级改造项目 查看详细信息 3 青岛市事业单位考核管理系统开发项目 查看详细信息 4 青岛市机关事业单位人事管理电子档案信息平台 查看详细信息 5 全市事业单位工资管理系统项目 查看详细信息 查看详情>>
生聊天、任务管理、人事管理等协同办公模块，有限范围：本招标项目划分为1个标段，本次招标为其中的：(001)数字化办公系统开发服务采购项目：三、投标人资格要求(001数字化办公系统开发服务采购项目)的投标人资格能力要求：1、具有独立承事贵任的能力：2、具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度：3、具有履 查看详情>>
人员与编制内职员在人事管理和薪酬计税标准上都不同， “外部劳务费管理”用于对编制外人员的薪酬的录入和计税 其他薪资申报：主要用于管理单位在编人员工资以外的收入。其他收入申报的未送审数据，申报人可进行新增、修改、删除。 学生奖助学金申报：于学生奖助学金申报单据的维护管理。 查看详情>>
根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）和《2024年青岛市卫生健康委员会直属事业单位校园招聘简章》等文件规定，现将考核考察体检方案制定如下： 一、考核 （一）考核范围 根据“2024年青岛市卫生健康委员会直属事业单位校园招聘”报名系 查看详情>>
：六安职业技术学院人事管理与服务系统项目 三、项目编号：LACGZX-F2024-019 四、项目名称：六安职业技术学院人事管理与服务系统项目 五、合同主体 采购人（甲方）：六安职业技术学院 地 址：六安市正阳路（北端）1号 联系方式：0564-3711609 供应商（乙方 查看详情>>
请销假、绩效考评、人事管理、转移支付资金核查、财政专户资金管理、短信服务、即时通讯、财政数字证书网上年审、授权管理中心系统、应用中心、应用市场、餐饮服务、车辆管理、服务器运行情况监控系统等30多套系统以及数据平台运维；以上系统或平台的建设工作都是由中心进行总体设计和规划，根据应用的场景选择不同的实现 查看详情>>
）、人力资源管理（人事管理系统、工资管理系统、考勤管理系统）、绩效管理（绩效管理系统、奖金分配系统）、合同管理系统、科研管理（科研项目管理系统、临床药理试验管理系统）服务要求 套 1 7 综合业务管理服务 满足协同办公系统（OA）、医政管理（食源性疾病管理、精神疾病管理、传染 查看详情>>
备注 1 讯方人事管理平台维护费 1 1600.0 \ 验收通过 2 【运费】 1 0.0 验收通过 验收报告：验收人员名单：罗颖 查看详情>>
7.考生报考需符合人事管理回避规定。 8.每个报考人员只能报一个岗位，多报岗位视为无效报名。 （四）不得报考的情形 具有下列情形之一的，不得报考： 1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的; 2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的; 3 查看详情>>
对甲方合同管理、人事管理等进行风险提示； 6. 其他日常法律事务。 4.中介服务完成期限要求：2个工作日5.招标价格：16000元6.最新年度等级要求：所有二、招标时间：见下方附表“招标信息”中的招标起止时间。三、投标人条件：经相关部门审核注册入网，取得网上投标资格的中介机构，可参与相应资质类型及 查看详情>>
投资公司建立、完善人事管理方面的规章制度，协助甲方避免和处理劳动人事纠纷争议； （15）对投资公司的经营管理行为中涉及法律事务的内容进行监控，并适时出具法律备忘录，帮助投资公司防范、规范经营行为中的法律风险； （16）为投资公司的商标权、专利权、著作权、商业秘密和专有经营权的保护提供法律建议，并协助 查看详情>>
对甲方合同管理、人事管理等进行风险提示； 6. 其他日常法律事务。业主单位信息项目单位:苏州市高级人才太湖培训中心统一社会信用代码:123205840586330111法定代表人:张燕法人类型:单位地址:江苏苏州市吴江区苏州河路1088号中介服务信息中介服务事项:1. 对甲方日常经营管理过程中涉及 查看详情>>
项目联系人:事业人事管理科01 项目联系电话:/ 采购计划信息： 序号 采购计划文号信息 采购计划金额 1 [2024]1321号 1132.0 项目所在行政区划编码:330195 项目所在行政区划名称:浙江省杭州市临平区 报价起止时间: - 二、采购单位信息 采购单位 查看详情>>
