全年常态化开展患者满意度调查工作。根据2023年10月30日国家卫健委反馈，2023年已完成住院问卷总量（三级清洗后）3832份、门诊问卷总量（三级清洗后）1724份；开展2次员工满意度问卷调查，原始问卷量2768份。已完成全年要求目标数，全过程严格落实满意度相关要求。二是深化行业作风建设。2023 查看详情>>
班、人员技术档案、满意度调查等功能，并实时进行线上考核，根据后台教学、考核、不良事件上报等数据，进行多维度分析，达到护理质量持续提升的目的。 需满足的要求：按招标要求 100.000000 2024年05月 无 14 数字化病案归档系统 采购内容：数字化病案归档系统 采购数量：1 查看详情>>
达标条件：基层年度满意度调查（满意度达80%及以上）以及配送车辆符合安全规定要求。（每季度组织满意度调查，年度调查满意度=各季度满意度之和÷4；单位季度满意度=单位满意人员/单位参评人员*100%）。 合同履行期限：详见招标文件 本项目( 不接受 )联合体投标。 二、申请人的资格要求： 1 查看详情>>
、受理、投诉处理、满意度调查等与其相关的各种规范化管理制度。医院卫生标准必须严格遵守并符合《医院感染管理办法》的要求，提供的服务必须严格遵守服务承诺执行，做到“三满意”并接受群众监督。 2.人员配置要求 （1）根据当前标准，投标人为本服务项目配置员工总数不得低于10人（包括主管与领班，含妇产儿科大楼 查看详情>>
达标条件：基层年度满意度调查（满意度达80%及以上）以及配送车辆符合安全规定要求。（每季度组织满意度调查，年度调查满意度=各季度满意度之和÷4；单位季度满意度=单位满意人员/单位参评人员*100%）。 合同履行期限：1+1 本项目( 不接受 )联合体投标。 二、申请人的资格要求： 1.满足 查看详情>>
满后，采用发放家长满意度调查表的形式进行满意度评价，确定是否进行续约。每次续约周期为一年，总续约时长不超过3年。续约原则：家长满意度调查反馈情况如满意度大于或等于80%的，可以进行续约；满意度低于80%的不予续约。 投标人的投标单价或总价超过最高限价的为无效投标。 如无特殊情况需要变更，招标合同价 查看详情>>
提供相应的业主单位满意度调查服务评价表（至少提供一份相应的协议及评价表复印件）。 2.1.6拥有轮胎授权：提供马牌、普利司通、倍耐力品牌轮胎的厂家授权书（至少提供三个品牌中的一份）。 2.1.7本次询价不接受联合体应答申请。 2.2供应商不得存在的情形 2.2.1供应商不得存在下列情形之一 （1） 查看详情>>
附件4：护理员服务满意度调查表.pdf 合同文件.pdf 宁化县总医院 2023年12月04日 查看详情>>
诉的奖惩措施，制定满意度调查措施及实施方案，由评委进行评议：方案合理、详细的得3分；较合理、不够周全详细的得2分；方案一般的得1分；不合理或未提供的不得分。 其他内容不变 更正日期：2023年11月14日 三、其他补充事项 无 四、凡对本次公告内容提出询问，请按以下方式联系。 1. 查看详情>>
标管理、护理教育、满意度调查等模块。实现护士个人及团队专业的的全过程护理人事档案管理，记录和管理护理人员基本信息、工作经历、学历教育、继续教育、专业证照、职业发展、科研成果等信息，并提供多角度的统计分析功能。实现智能、便捷排班，加强护理部对于临床工作的督查与监管，并对人力资源统筹配备提供依据。建立了 查看详情>>
所作出评价结果做为满意度调查的主要依据。 供货时间及地点 服务期限内，中标人在接到采购人单位各学校需求订单后，每餐按时提供配送服务，并确保合理运输距离与确保规定时间内学生用餐。 备注说明：本项目采购数量为预估数量，结算时以各学校实际需求和发生数量为准。 合同履行期限：一个 查看详情>>
、借还管理、加急、满意度调查、科室问题反馈、公告发布、报表、追溯、质量检测、召回、器械包返消、培训、干预等管理模块； （8）系统应支持自定义表单管理、器械包标识牌管理、多院区/供应室管理、视频监控管理及拍摄管理、大屏数据可视化； （9）系统应具备操作错误提醒功能；对追溯的复用无菌用品设置唯一性编码； 查看详情>>
所作出评价结果做为满意度调查的主要依据。合同履行每满一年，由采购人对中标方进行综合评议，若满意度低于80%，则采购人有权不再与中标方续签采购合同。 供货时间及地点 服务期限内，中标人在接到采购人单位各学校需求订单后，每餐按时提供配送服务，并确保合理运输距离与确保规定时间内学生用餐。 查看详情>>
日常监测、市场主体满意度调查及现场核验督导，实现清晰明确的可视化展示、营商环境数据的高质量管理、评价体系的专业应用、政策任务的实时督导、企业获得感的动态获取等目标，形成具有本地特色的营商环境数字化监测指标体系和督导机制，开展市县两级联动监督，全方位、多角度、宽领域推动我市营商环境改进提升。 查看详情>>
、借还管理、加急、满意度调查、科室问题反馈、公告发布、报表、追溯、质量检测、召回、器械包返消、培训、干预等管理模块； （8）系统应支持自定义表单管理、器械包标识牌管理、多院区/供应室管理、视频监控管理及拍摄管理、大屏数据可视化； （9）系统应具备操作错误提醒功能；对追溯的复用无菌用品设置唯一性编码； 查看详情>>
日常监测、市场主体满意度调查及现场核验督导，实现清晰明确的可视化展示、营商环境数据的高质量管理、评价体系的专业应用、政策任务的实时督导、企业获得感的动态获取等目标，形成具有本地特色的营商环境数字化监测指标体系和督导机制，开展市县两级联动监督，全方位、多角度、宽领域推动我市营商环境改进提升。 2,20 查看详情>>
日常监测、市场主体满意度调查及现场核验督导，实现清晰明确的可视化展示、营商环境数据的高质量管理、评价体系的专业应用、政策任务的实时督导、企业获得感的动态获取等目标，形成具有本地特色的营商环境数字化监测指标体系和督导机制，开展市县两级联动监督，全方位、多角度、宽领域推动我市营商环境改进提升。 2,20 查看详情>>
日常监测、市场主体满意度调查及现场核验督导，实现清晰明确的可视化展示、营商环境数据的高质量管理、评价体系的专业应用、政策任务的实时督导、企业获得感的动态获取等目标，形成具有本地特色的营商环境数字化监测指标体系和督导机制，开展市县两级联动监督，全方位、多角度、宽领域推动我市营商环境改进提升。 需满 查看详情>>
核实投诉事项,做好满意度调查及出院患者电话随访工作，广泛征求意见建议，不断改进工作。 投诉电话：8803922（班内） 8803900（班外） 投诉地址：三明市第一医院服务中心（门诊一楼） 投诉邮箱：smdyyybgs@163.com 三明市第一医院 2023年4月26日 查看详情>>
70 满意度调查 在“健康三明”公众服务平台添加满意度调查模板建立与收集功能。 71 人事专项报表系统 全市医疗卫生健康单位人才流动（解聘）情况统计表，全市医疗卫生健康单位招聘情况统计表，干部花名册，三明市卫生健康系统编外聘用人员情况统计表，三明市卫生健康系统 查看详情>>
接受采购人的检查或满意度调查等五、评审专家（单一来源采购人员）名单：林祥云、林善功、吴彬、巫瑞勇、罗道桂六、代理服务收费标准及金额：本项目代理费收费标准：本项目代理费收费标准：1、本项目招标代理服务费由中标人支付； 2、收费标准：[100万元*1.5%+(中标金额-100万元)*0.8%]*0.8； 查看详情>>
、借还管理、加急、满意度调查、科室问题反馈、公告发布、报表、追溯、质量检测、召回、器械包返消、培训、干预等管理模块；（8）系统应支持自定义表单管理、器械包标识牌管理、多院区/供应室管理、视频监控管理及拍摄管理、大屏数据可视化；（9）系统应具备操作错误提醒功能；对追溯的复用无菌用品设置唯一性编码；（1 查看详情>>
处理投诉事项；做好满意度调查及出院患者电话随访等工作，广泛征求意见建议，不断改进工作。以上承诺欢迎社会各界及广大群众予以监督！投诉电话：8803922（班内） 8803900（班外）投诉地址：三明市第一医院服务中心（门诊一楼）三明市第一医院2023年4月12日 查看详情>>
提供近三年同类业绩满意度调查表，每提供一份得0.5分，满分3分。（满意度调查表内容显示“满意”或“优”的证明材料并加盖采购单位与投标人双方公章，否则不得分。） 增加第6点：保密承诺函 1.00 投标人承诺中标后，居家养老服务数据信息妥善保密的得1分。须提供承诺函（格式自拟），未 查看详情>>
、小卖铺等进行职工满意度调查，分为非常满意、满意、基本满意、不合格等四个等级，以“基本满意”及以上数量达到75％为合格标准。4、结算方式及相关规定：4.1结算方式：每月15日前结清上月职工就餐费用，中标人开出票据，由中标人统计金额交工会审核再交由财务结账。中标人必须于当年的12月26日前办结餐卡清零 查看详情>>
护理不良事件报告、满意度调查3、护理质量敏感性指标上报管理护理敏感指标上报，护理敏感指标统计与分析4、护士长工作手册护理计划管理（年度工作计划，护理大事记，月周工作计划），护理工作总结管理（季度工作总结，半年度工作总结，年度工作总结），医教研工作管理（护士长业务查房、业务学习记录、护理安全教育记录、 查看详情>>
和家属的健康宣教、满意度调查、出院健康处方等服务。3、采购项目预算金额：本项目预算金额为3.9万元\年，租用三年共11.7万元。4、建设内容及要求：(1)建设内容及要求：序号品项名称规格数量单位（一）租用移动宣教系统服务1医院专属健康教育知识库构建与服务1.为医院各科室构建专属健康教育知识库；2.可 查看详情>>
医疗随访及服务质量满意度调查管理系统进行招标采购前市场调研，欢迎有经营资质及所经营产品符合条件的供应商前来报价。一、项目建设内容：项目名称数量单位备注医疗随访及服务质量满意度调查管理系统1项具体内容及要求详见附件二、公告起止时间2022年9月28日-2022年10月9日三、报价人资格须知1.报价人必 查看详情>>
22年全市食品安全满意度调查[C09]食品药品(含医疗器械、化妆品)安全监督抽检辅助服务委托3家市场调查机构，每家调查机构对每个地市通过现场、电话、网络等随机调查方式，各调查群众400个样本（每个地市共调查1200个样本），每家调查机构费用封顶9万元，评分高者中标，年底前提供调查成果。16.5020 查看详情>>
22年全市食品安全满意度调查[C09]食品药品(含医疗器械、化妆品)安全监督抽检辅助服务委托3家市场调查机构，每家调查机构对每个地市通过现场、电话、网络等随机调查方式，各调查群众400个样本（每个地市共调查1200个样本），每家调查机构费用封顶9万元，评分高者中标，年底前提供调查成果。16.5020 查看详情>>
责：（一）监督1、满意度调查:监管办每月定期以向全院各科室发放保洁公司工作质量调查表的形式,收集各科室对保洁公司服务的满意度情况及存在的问题，并根据相关问题填写意见和建议。2、平时认真收集各科室的情况反馈。如:口头、电话、书面报告等监管办及时对各科室所反映的问题进行调查了解，并责成保洁服务公司限期整 查看详情>>
4.护士能级审批及满意度调查管理4.1护士能级审批管理主要考评内容：N0护士主要考评内容包括：（专业能力考核30%、护理季度考核30%、安全护理10%、在职教育20%、护理科研10%读书笔记要需要上传）N1护士主要考评内容包括：（专业能力考核30%、护理季度考核30%、安全护理10%、在职教育20% 查看详情>>
对保洁服务工作质量满意度调查情况，对全院保洁服务质量进行整体评价。（3）反馈通过不定期组织各科护士长与保洁服务公司管理员召开沟通协调会议，对各科的意见建议、日常问题及投诉情况等，书面反馈保洁服务公司，并责成在规定的期限内完成整改工作。保洁服务公司应及时采纳合理的建议,并将整改情况反馈给监管会。3.后 查看详情>>
4、护士能级审批及满意度调查 支持护士能级管理及满意度调查功能。 5、移动端app集成 构建院内统一的门户网站及移动端应用。需集成我院医务管理系统、护理质控内容，方便职工通过一个统一的入口，实现综合业务的整合。 6、整合原院内OA平台 支持将原OA平台信息数据迁移至新平台。 注：“预留面向中小 查看详情>>
4、护士能级审批及满意度调查 支持护士能级管理及满意度调查功能。 5、移动端app集成 构建院内统一的门户网站及移动端应用。需集成我院医务管理系统、护理质控内容，方便职工通过一个统一的入口，实现综合业务的整合。 6、整合原院内OA平台 支持将原OA平台信息数据迁移至新平台。 注：“预留面向中小 查看详情>>
4、护士能级审批及满意度调查 支持护士能级管理及满意度调查功能。 5、移动端app集成 构建院内统一的门户网站及移动端应用。需集成我院医务管理系统、护理质控内容，方便职工通过一个统一的入口，实现综合业务的整合。 6、整合原院内OA平台 支持将原OA平台信息数据迁移至新平台。 注：“预留面向中小 查看详情>>
医疗随访及服务质量满意度调查管理系统项目[C02010302]行业应用软件开发服务为提升我院服务质量及患者满意度工作202022-04无 2大田县总医院大田县总医院世行贷款县域综合视讯系统功能扩展项目[C020202]硬件集成实施服务我院原有世行贷款县域综合视讯系统需增加组织召集县域各分院会议功能 查看详情>>
对保洁服务工作质量满意度调查情况，对全院保洁服务质量进行整体评价。（3）反馈通过不定期组织各科护士长与保洁服务公司管理员召开沟通协调会议，对各科的意见建议、日常问题及投诉情况等，书面反馈保洁服务公司，并责成在规定的期限内完成整改工作。保洁服务公司应及时采纳合理的建议,并将整改情况反馈给监管会。3.后 查看详情>>
拒收红包。并在患者满意度调查表中增添“在住院期间是否有医护人员暗示或索要红包、礼品”条款。以此强化全体医护人员廉洁光荣、贪腐可耻的价值观，让廉洁行医观念入心入脑。各科室常态化定期反复学习《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》、《民法典》《监察法》以及《基本医疗卫生与健康促进法》等卫生健康领域法律法规， 查看详情>>
、实操考核、培训、满意度调查、质量检查、不良事件上报、敏感指标上报，医院等级评审等；3、更新迭代速度快。保持每周持续更新，每1-2周题库、视频库、数据报表、功能更新；4、操作简便。借助护士个人手机，实现碎片化学习及无纸化教学。不增加医院硬件采购成本。三、售后服务 问题反馈10分钟及时响应。同时有专员 查看详情>>
