定期组织丰富多彩的团队建设活动。 三、招聘程序 （一）报名 1、报名时间：2024年5月10日起至2024年5月13日止。 2、报名材料：应聘人员身份证、毕业证书、技能证书等相关证件以及免冠一寸近期彩色照片一张，《招工报名表》（见附件）。 3、报名方式： ①应聘人员在报名时间内将报名材料以电子邮件形 查看详情>>
件评分细则第五点“团队建设”内容调整拟派本项目的负责人具有3年及以上养老服务或医疗康复管理经验并具有养老护理员《职业技能等级证书》（在浙里康养系统备案可查询）的得2分，须提供项目负责人社保缴纳证明（近三个月新成立的公司提供说明及管理经验的证明材料，缺项不得分）。拟派本项目的负责人具有3年及以上养老服 查看详情>>
西医结合等复合创新团队建设，在均衡发展基础上有重点的发展特色亚专科。 四、项目管理 （一）遴选机制 1.县级项目为评优机制产生，按照公平、客观的原则，采用数据分析和声誉评价相结合的方式，利用DRG 质量绩效分析、三级公立医院绩效考核等信息系统采集数据信息，使用《临床重点专科建设项目遴选指标体系》（以 查看详情>>
产业技术创新与服务团队建设——水稻白叶枯病防控技术示范与推广项目补助资金的60%计12万元预拨付给你合作社。 该资金从《关于下达2023年第二批省农业农村现代化先行资金的通知》（浙财农〔2023〕7号）文件列支，指标录“农业农村高质量发展专项”，政府支出功能分类科目为“2130199其他农业农村支出 查看详情>>
程管控、服务品质、团队建设的全方位提升。企业致力于打造服务优质化、保障专业化、管理网格化、流程规范化、机制市场化的“浙商服务”品牌。公司通过ISO9001质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证、ISO45001职业健康管理体系认证，从而实现三体系同步运行，进一步强化公司的品质管控，促进公 查看详情>>
定期组织丰富多彩的团队建设活动。 三、招聘程序 （一）报名 1、报名时间：2023年7月27日起至2023年8月2日止。 2、报名材料：应聘人员身份证、毕业证书、技能证书等相关证件以及免冠一寸近期彩色照片一张，《招工报名表》（见附件）。 3、报名方式： ①应聘人员在报名时间内将报名材料以电子邮件形式 查看详情>>
勤、各类集体活动、团队建设、纪律管理、学员评价、考核验收、培训宣传推送等各类培训管理服务，与中行指定人员共同推进项目、协调并处理期间突发事件等，确保培训氛围活跃，全员参与度高、充满仪式感，充分体现中国银行温州市分行企业文化。（八）其他要求1、供应商在明确提供以上服务的同时，应确保可在该时间段内提供相 查看详情>>
高职一体化教师创新团队建设，入选率全省第二。统筹发展城乡社区教育，培育市现代化社区学校10所、社区教育示范基地10个、学习型社区10个，完成成人初高中学历提升14612人，完成率90.4%；成人大专及以上9319人，完成率62.4%。加强高校内涵提升，在温高校共有13个学科进入ESI全球排名前1%， 查看详情>>
准，加强学校教研组团队建设，提高教育教学质量，根据《温州市中小学学科教研组建设指南》及《温州市教育教学研究院关于开展2023年温州市中小学（幼儿园）先进教研组评选活动的通知》（温教研函〔2023〕75号）精神，决定开展2023年平阳县中小学、幼儿园先进教研组评选活动。现将有关事项通知如下：一、参评对 查看详情>>
法》等文件内容，从团队建设、制度建设、驻地建设、团队荣誉、活动开展等 5 个方面进行考核评分。（评选标准详见附件《2022 年温州市乡村艺术团考核评估标准》）三、评选办法1.成立评审小组。此次评选由市文广旅局担任监审，评审组成员由市文化馆、市县相关业务骨干以及市民代表组成。2.评选标准培训。对评审考 查看详情>>
200万元(不含)团队建设资助，额度可根据实际投入需要进行确定，其中50%经费可用于团队成员绩效奖励。项目资助和人才奖励的政策自获奖项目发文之日起两年内有效。 查看详情>>
励和扶持乐清市文艺团队建设，发挥团队在丰富群众精神文化生活、提供优质公共文化服务中的重要作用，完善我市公共文化服务体系。经评定，共产生13支五星级团队、19支四星级团队、28支三星级团队。现将名单（详见附件）予以公示。若对名单有异议，请在公示期间内，可通过来信、来访的形式，反映公示对象存在的问题。以 查看详情>>
有序”的高水平创新团队建设，为海洋科技创新提供高端人才保障。到2022年，新增涉海技术领域高层次人才团队1个；到2025年，力争引进培育高层次人才团队3个以上，加速高端人才创新创业项目集聚。二、重点任务（一）加快形成沿海全域创新格局构建“1+X”海洋创新体系，1指以大力发展海洋清洁能源为主线，X指生 查看详情>>
200万元（不含）团队建设资助，额度根据实际投入需要确定。 3.团队带头人可优先申请入住人才公寓90平方左右的套房，租金为市场评估价的30%。 4.团队带头人可申请加入高层次人才联谊会，并享受健康疗养和健康体检待遇。罗峰领雁计划高层次人才工程 一、主要类别和申报条件 主要面向国内人才，申报人 查看详情>>
州医科大学教学创新团队建设方案》（温医大〔2020〕72号）要求，特制定《关于温州医科大学第一临床医学院(信息与工程）学院教学创新团队申报的通知》。一、建设目标根据高等医学教育改革需要，按照“择优遴选、培育建设一批高水平教师教学团队”的总体思路，通过3年左右的培育和建设，紧密围绕新时代国家一流专业、 查看详情>>
管理、沟通、协调、团队建设，服务项目的策划、发布、运营、评估，以及团体活动、服务实践等有专长者。4.赛事服务类师资：主要担任县级以上志愿者大赛评委，并对志愿者大赛评分标准，评分细则清楚，善于指导大赛，有指导项目获得市级以上荣誉优先。三、入库条件1.指导（参与）志愿者项目获得市级以上荣誉或曾入选国家、 查看详情>>
比选内容：金融服务团队建设方案及运营思路三、拟确定合作机构：1家四、比选响应团队资格要求：1、团队负责人具备良好的政治素质并掌握扎实的金融业务知识，充分了解国家金融政策法规，具有丰富的金融实践经验，从事银行高管（支行副行长及以上）职务（若是企业则开展金融业务管理）5年以上；2、团队成员品德良好，勤勉 查看详情>>
比选内容：金融服务团队建设方案及运营思路三、拟确定合作机构：1家四、比选响应团队资格要求：1、团队负责人具备良好的政治素质并掌握扎实的金融业务知识，充分了解国家金融政策法规，具有丰富的金融实践经验，从事银行高管（县级区域行副行长及以上）职务（若是企业则开展金融业务管理）5年以上；2、团队成员品德良好 查看详情>>
定期组织丰富多彩的团队建设活动。三、招聘程序（一）报名1、报名时间：2022年9月5日起至2022年9月9日止。2、报名材料：应聘人员身份证、毕业证书、技能证书等相关证件以及免冠一寸近期彩色照片一张，《招工报名表》（见附件）。3、报名方式：应聘人员将报名材料以电子形式发送到23063045@qq.c 查看详情>>
任务，协助上级做好团队建设工作；（2）渠道搭建：与县域内的产业园区、乡镇等载体积极沟通与合作，根据县域内不同载体产业特色和需求，积极招引意向项目落地，促进县域产业经济发展与升级；（3）挖掘资源：积极组织招商推广并参加外部招商推介活动（如行业沙龙、基金公司路演、行业研讨会），把握市场动态，分析区域竞争 查看详情>>
效考核、工资发放、团队建设等服务内容，保障提供温州浙南沿海先进装备产业集聚区（温州经济技术开发区）12345政务服务热线中心工作正常运行。项目总估算509433.96元（不含税）,支出类型为成本性预算。二、单一来源采购原因根据相关文件规定，依据业务部门确定的合作伙伴选择、商机决策会议纪要，需要向相应 查看详情>>
市教育局组织专家对团队建设情况进行评估。经评估合格予以认定，并授予市级“温州市本科院校教学创新团队”荣誉称号。四、申报流程（一）团队申报课程填写《温州市本科高校教师教学创新团队申报书》（附件2）、《温州市本科高校教师教学创新团队推荐汇总表》（附件3），于4月25日前将电子版发至shining678@ 查看详情>>
市教育局组织专家对团队建设情况进行评估。经评估合格予以认定，并授予市级“温州市本科院校教学创新团队”荣誉称号。四、申报流程（一）团队申报申请人填写《温州市本科高校教师教学创新团队申报书》（附件2），《温州市本科高校教师教学创新团队推荐汇总表》（附件3），于4月25日前将电子版发至shining678 查看详情>>
关文件要求，加强对团队建设的业务指导和政策支持，确保各团队按建设计划完成各项建设目标和任务。各团队要结合专业优势做好教师教学创新团队整体规划，细化目标任务，总结借鉴优秀建设经验，推动职业教育改革创新和高素质“双师型”教师队伍建设，为全面提高复合型技术技能人才培养质量提供强有力的师资支撑。附件：1.首 查看详情>>
定期组织丰富多彩的团队建设活动。四、晋升空间轮班受理员-行政班受理员-培训质检师-班长。五、工作地点永嘉县12345政务服务热线中心六、报名时间2022年3月24日起至2021年3月31日止七、报名方式和要求1、简历以电子版形式发送到邮箱281814587@qq.com。咨询电话：199066791 查看详情>>
定期组织丰富多彩的团队建设活动。四、晋升空间轮班受理员-行政班受理员-培训质检师-班长。五、工作地点永嘉县12345政务服务热线中心六、报名时间：2022年3月11日起至2021年3月17日止七、报名方式和要求1、简历以电子版形式发送到邮箱281814587@qq.com。咨询电话：19906679 查看详情>>
定期组织丰富多彩的团队建设活动。四、晋升空间轮班受理员-行政班受理员-培训质检师-班长。五、工作地点永嘉县12345政务服务热线中心。六、报名时间2022年2月7日起至2021年2月13日止。七、报名方式和要求1、简历以电子版形式发送到邮箱281814587@qq.com。咨询电话：19906679 查看详情>>
励和扶持乐清市文艺团队建设，发挥团队在丰富群众精神文化生活、提供优质公共文化服务中的重要作用，完善我市公共文化服务体系。经评定，共产生13支五星级团队、14支四星级团队、25支三星级团队。现将名单（详见附件）予以公示。若对名单有异议，请在公示期间内，可通过来信、来访的形式，反映公示对象存在的问题。以 查看详情>>
费管理、人员管理、团队建设、考核分配、职称评审等方面要推进教学科研的专业化建设，同时在基地、实验实训条件建设等方面保持既相对独立又融合发展的模式。学院出台《科研团队建设与管理办法》。（二）针对“结构与素质的提升”方面的问题整改情况。1.出台了《温州科技职业学院教职工在职攻读博士管理办法》《温州科技职 查看详情>>
定期组织丰富多彩的团队建设活动。四、晋升空间轮班受理员-行政班受理员-培训质检师-班长。五、工作地点永嘉县12345政务服务热线中心六、报名时间2021年11月19日起至2021年11月26日止七、报名方式和要求1、简历以电子版形式发送到邮箱281814587@qq.com。咨询电话：1990667 查看详情>>
特色）。2、幼儿园团队建设与培训 ，每个月线上和线下相结合的培训2次。 3、结合园本课程方案打造幼儿园的文化理念1套，包括幼儿园公共空间、教室区角、多功能房和户外环境的规划与材料选择和使用等提出相关建议。4、 帮助梳理、提炼课程研发中教师的相关课题、论文等教科研成果。5、撰写幼儿园的园本课程及其实施 查看详情>>
革，加强学校教研组团队建设，促进教师专业发展，提高教育教学质量，根据《温州市教育局办公室关于印发温州市中小学学科教研组建设指南（2017年）的通知》（温教办研〔2017〕66号）及《温州市教育教学研究院关于开展2021年温州市中小学（幼儿园）先进教研组评选活动的通知》（温教研函〔2021〕34号）精 查看详情>>
开展循证式的幼儿园团队建设与培训，包括国内外幼儿教育的动态、趋势与热点，认识与走近幼儿，幼儿的学习与发展，适宜环境的创设，支持性材料的选择与投放，幼儿园课程的设计与实施，师幼互动的核心要点和路径，幼儿行为观察与分析，幼儿园教育质量评价等十大模块的情景式、参与式、交互式、渗透式培训； 结合园本课程方案 查看详情>>
开展循证式的幼儿园团队建设与培训，包括国内外幼儿教育的动态、趋势与热点，认识与走近幼儿，幼儿的学习与发展，适宜环境的创设，支持性材料的选择与投放，幼儿园课程的设计与实施，师幼互动的核心要点和路径，幼儿行为观察与分析，幼儿园教育质量评价等十大模块的情景式、参与式、交互式、渗透式培训； 结合园本课程方案 查看详情>>
照《温州市高水创新团队建设管理办法》（温委人〔2018〕8号）执行。（十六）其他奖励以上15条未能提到的人才奖项，申报对象另写申报说明，并写明符合“人才强县40条”第几条，人才办将根据情况另行确定。二、申报和审批流程（一）申报。采取个人（或单位）自主申报形式，申报对象按要求填写相对应的《申报表》（可 查看详情>>
体素质，加强各校的团队建设，充分展示了我县教职工良好的精神风貌与体育才能。现将比赛结果通报如下：一、团体第一名：苍南中学第二名：县职业中等专业学校第三名：钱库镇第二高级中学第四名：灵溪镇第一中学第五名：县第二实验小学第六名：灵溪第二高级中学第七名：金乡镇第三中学第八名：县江滨实验小学优秀组织奖：钱库 查看详情>>
新尽管学校一直重视团队建设，并采取了一系列建设举措，但客观分析，团队建设的存在几个突出问题:①班主任责任无限扩大，教师对班主任工作有畏惧，有经验的教师不愿意担任班主任，优秀新班主任培养滞后，班主任团队建设缓慢。②教研员、组长教师团队中的学科带头人、骨干教师等优质师资“断层”隐患不断加剧；受编制限制， 查看详情>>
”“基层改革年”“团队建设年”的“三个年”建设之年，也是温州工会助力“两区”建设，推出“520”专项行动之年。为进一步加强年度工会工作的宣传，利用《浙江工人日报》平台宣传关注温州工会工作亮点、基层典型、先进经验、劳模风采等，展示新时期温州工会工作新面貌。温州工会就浙江工人日报宣传事宜建立战略合作关系 查看详情>>
效、重社会服务、重团队建设转变，建立公平竞争、择优聘用的专业技术职务评聘制度和竞争激励机制。进一步调动和激发广大教师的积极性和创造性，努力建设一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍，全面提高教育教学质量，进一步促进学校各项工作的可持续发展。二、基本原则1．坚持与岗位设置管理 查看详情>>
条”推进领军型人才团队建设的意见》（温委办发〔2015〕49号）、《关于加大人才引进培养支持人才创业创新的实施意见》（瓯委发〔2017〕2号）、《关于印发〈瓯海区教育提升三年行动计划（2016-2018 年）〉的通知》（瓯委办发［2016］99号）精神，结合我区教育系统实际，特制定本实施办法。 查看详情>>
